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Notre offre de formation continue

Notre offre de formation continue

L’offre de formation continue proposée par L’École de design Nantes Atlantique vous permet de découvrir les pratiques du design et faire émerger une culture agile et créative au sein de votre entreprise, quelle que soit sa taille ou son secteur d’activité. 

Learning by doing, l’ADN de l’offre de formation continue de L’École de design Nantes Atlantique 

Nos modules et parcours de formation continue sont construits essentiellement autour de cas concrets, applicables à votre entreprise ou organisation. La transmission des savoir-faire et des savoir-être par nos formateurs (designers et/ou experts de leur domaine) est ainsi appuyée par des mises en pratique. Cette méthodologie éprouvée depuis 30 ans par L’École de design Nantes Atlantique fait la force des formations que nous dispensons. Elle permet de développer les soft skills telles que l’empathie, la créativité, le travail collaboratif et l’esprit maker.

Le Design Thinking : penser le design comme vecteur d’innovation

L’École de design Nantes Atlantique revendique un positionnement unique, plaçant le design aux frontières de la création, de la stratégie et du management. Plus qu’une discipline, c’est donc une vision, une posture et une méthode qui s’intègrent à votre culture d’entreprise : le Design Thinking. Cette approche permet d’innover et de trouver des solutions à des problématiques complexes en les appréhendant sous l’angle de l’utilisateur ou de l’usager.  Le Design Thinking tend ainsi à rendre vos collaborateurs plus agiles, collaboratifs, ouverts et créatifs dans le but de faire émerger des réponses innovantes… et d’atteindre vos objectifs !

Cette méthodologie itérative favorise l’expression de la créativité de chacun à toutes les étapes d’un projet, et peut se schématiser sous la forme du double diamant.

 

double diamant

Initiez-vous au Design Thinking grâce à notre module d’e-learning

Vous souhaitez découvrir le Design Thinking à votre rythme et selon vos disponibilités ? C’est  possible grâce à notre module d’e-learning dédié à la découverte de cette méthode d’innovation puissante, collaborative et centrée utilisateur, transposable dans toutes les structures et organisations. 

Ce module comprend :

  • un total de 2h30 de cours,
  • 9 capsules vidéos,
  • 2 quiz,
  • un lexique,
  • de nombreux prolongements pédagogiques sur une plateforme interactive dédiée,
  • un forum d’interaction avec les autres apprenants.

Notre module d'e-learning vous offre une introduction idéale à nos formations et parcours en présentiel : télécharger la fiche dès maintenant. Veuillez contacter l'équipe Formation Continue afin d'établir un devis : formation-continue@lecolededesign.com

Les chiffres-clés de la formation continue

  • 1100 apprenants en 2021 / 2022 (salariés des secteurs publics ou privés, consultants, demandeurs d’emploi…),
  • Une note de satisfaction de 9,3 / 10 en 2022, (84% de taux de réponses aux enquêtes de satisfaction à chaud),
  • 0% d'abandon en cours de formation et 1% d'interruption/report en cours de prestation en 2022,
  • Des modalités de formation adaptées à chacun : distanciel, présentiel et hybride,
  • 15 formateurs designers et experts de leur domaine,
  • 9 modules de formation et un format de sensibilisation au Design Thinking en e-learning
  • 3 modules de formation dédiés à des profils spécifiques (RH ou designers),
  • Un parcours complet certifiant éligible au CPF

Mais aussi :

  • Un espace pensé pour la formation continue au cœur d’un bâtiment dédié à la créativité
  • Des dizaines de cartons de Post-It,
  • Et surtout, des milliers d’idées produites !
formation continue

Vous voulez vous former aux outils du design :

Prochaines sessions

Découvrez les prochaines dates de formation continue proposées à L'École de design Nantes Atlantique.

Formation continue Design de services
Module “Design de services”

Ce module permet de proposer une expérience utilisateur de meilleure qualité à vos usagers et de créer de la valeur dans une offre de services.

Durée : 2 jours / 14h00 (inter ou intra entreprise)

innovation usage
Module “Innovation d’usage”

Ce module permet créer de nouvelles valeurs dans les produits et services, de redécouvrir les attentes profondes de vos clients et de changer votre approche en matière d’innovation pour créer de la rupture avec vos concurrents.

Durée : 4 jours / 28h00 (inter-entreprise) ou 5 jours / 35h00 (intra-entreprise, en intégrant une thématique propre)

observer utilisateurs
Module “Observer mieux vos utilisateurs"

Ce module permet de comprendre les besoins réels des utilisateurs, leurs usages et leur environnement, de collecter l’information provenant de vos utilisateurs pour aborder autrement vos projets et de partager l’expérience de vos clients pour améliorer vos produits et services.

Durée : 1 jour (7h00) (inter ou intra entreprise)

facilitation graphique
Module “Utiliser la facilitation graphique”

Ce module permet de capturer visuellement les informations de vos évènements, d'intégrer la facilitation graphique dans votre activité quotidienne et de mieux associer vos partenaires internes et externes dans vos projets.

Durée : 2 jours / 14h00 (inter ou intra entreprise)

animer des ateliers de creativite
Module “Animer des ateliers de créativité”

Ce module permet d'être en posture d'animation d'ateliers de créativité, de créer de nouvelles approches sur vos projets tout en construisant une cohésion de groupe autour d’une démarche d’innovation.

Durée : 2 jours / 14h00 (inter ou intra entreprise)

formation continue
Module “Prototyper les idées”

Ce module permet de passer de l’idée au projet, de connaître les techniques pour construire des prototypes simples et rapides et de savoir convaincre un public.

Durée : 2 jours / 14h00 (inter ou intra entreprise)

Notre parcours “Faciliter une démarche de Design Thinking”

Ce parcours est éligible au CPF.

Il permet d’appréhender de manière approfondie la démarche de Design Thinking, en regroupant les 6 modules de formation suivants : “Design de services”, “Observer mieux vos utilisateurs”, “Utiliser la facilitation graphique”, “Animer des ateliers de créativité”, “Prototyper les idées” et “Innovation d’usage”. 

Durée : 13 jours (91h) répartis sur plusieurs mois : 91h de formation en présentiel. L'inscription au parcours vous donne accès à 2 cours en e-learning et à 2h de tutorat.

Voir le parcours

formation continue
Module “Le design, une ressource pour les RH”

Public visé : DRH, RRH ou consultants RH

Ce module permet d'intégrer le design dans les ressources humaines, d'utiliser les apports du design en fonction des besoins des Ressources Humaines.

Durée : 14h30 en présentiel réparties sur 2 jours (inter ou intra entreprise)

Vous êtes designer et vous souhaitez vous spécialiser :

sketch
Module “Créer vos interfaces mobiles avec Sketch, Adobe XD ou Figma”

Public visé : UX / UI designers, concepteurs ou développeurs

Ce module permet de construire une meilleure expérience utilisateur, de travailler de manière collaborative en design UX / UI et de prototyper simplement une interface responsive.

Durée : 1 à 3 jours / 7h00 à 21h00 (formation modulable, intra entreprise)

design circulaire
Module “Design circulaire”

Public visé : designers produit ou espace, design managers

Ce module permet d'associer design et économie circulaire, d'intégrer l’analyse du cycle de vie et les éco-indicateurs dans la conception de produits / services tout en acquérant une vision systémique du projet.

Dans un contexte de raréfaction des ressources et de dégradation du climat, l’économie circulaire représente l’opportunité de proposer un management de projet nouveau, pour appréhender la complexité des sujets, créer de nouvelles valeurs de durabilité et savoir projeter un développement soutenable.

Durée : 20h30 dont 2h30 en distanciel et 18h00 en présentiel réparties sur 2,5 jours (inter ou intra entreprise)

Contact

Équipe formation continue
[t] +33 (0)2 51 13 50 70
[m] formation-continue@lecolededesign.com

Suivez-nous sur LinkedIn

Développez les compétences en design de vos équipes avec la formation intra-entreprise

Tous nos modules peuvent s’adapter aux besoins de vos équipes et peuvent se dérouler également dans votre organisation. 

Nous concevons alors des programmes en phase avec vos objectifs et les profils des apprenants. Nos modalités pédagogiques s’adaptent aux différentes strates de votre structure sans déroger à nos valeurs et principes : le learning by doing afin de faire vivre aux équipes une véritable expérience et d’ancrer les savoirs dans des mises en situation pratiques et concrètes.

Ils nous ont fait confiance pour suivre nos modules de formation continue intra-entreprise : Orange, Naval Group, MAIF, la CPAM, Groupe Mousset, la Communauté Urbaine de Bordeaux, la Mairie de Paris, la Ville de Nantes, Sopra Steria, EY, Groupe Soufflet, Groupe Atlantic, Be-Side, Altran, la Région Normandie, la Région Pays de la Loire. 

Obtenir le Diplôme de design Bac +5 par la VAE

Il est possible d’obtenir le Diplôme de design Bac + 5 délivré par L’École de design Nantes Atlantique et visé par le ministère de l’Enseignement supérieur, de la Recherche et de l’Innovation par validation des acquis de l’expérience (VAE). La VAE permet :

  • de faire reconnaître votre activité salariée ou non salariée dans le domaine du design,
  • de justifier d’un diplôme Bac +5 officiel et reconnu grâce à votre expérience professionnelle.

Retrouvez toutes les informations liées aux conditions d’admission, à l’accompagnement (éligible au CPF) et aux modalités pratiques sur notre page dédiée à la validation des acquis de l’expérience (VAE).

VAE

L’école est certifiée Qualiopi pour ses actions de formation continue et de VAE

Depuis le 1er janvier 2022, la certification Qualiopi est obligatoire pour tous les organismes réalisant des actions participant au développement des compétences et souhaitant bénéficier de fonds publics ou mutualisés des financeurs de la formation professionnelle. C’est aujourd’hui la référence en matière de certification qualité des prestataires d’actions de formation.

Dès 2020, L’École de design Nantes Atlantique a décroché la certification Qualiopi pour son offre de formation continue et son accompagnement VAE. Un an plus tard, c’est la formation par l’apprentissage qui a obtenu le précieux label.

Certification Qualiopi

Qualiopi, une démarche exigeante pour une qualité de formation déjà reconnue

La certification Qualiopi, c’est l’exigence d’une plus grande lisibilité de l’offre de formations aux entreprises et particuliers. Elle s’appuie sur les 7 critères suivants :

  • L’information du public sur les prestations proposées, les délais pour y accéder et les résultats obtenus,
  • L’identification précise des objectifs des prestations proposées et l’adaptation de ces prestations aux publics bénéficiaires lors de la conception des prestations,
  • L’adaptation aux publics bénéficiaires des prestations et des modalités d’accueil, d’accompagnement, de suivi et d’évaluation mises en œuvre,
  • L’adéquation des moyens pédagogiques, techniques et d’encadrement aux prestations mises en œuvre,
  • La qualification et le développement des connaissances et compétences des personnels chargés de mettre en œuvre les prestations,
  • L’inscription et l’investissement du prestataire dans son environnement professionnel,
  • Le recueil et la prise en compte des appréciations et des réclamations formulées par les parties prenantes aux prestations délivrées.

Qualiopi vient compléter le socle de certifications déjà acquises par l’école ces dernières années :

Ces différentes certifications attestent de l’excellence académique de L’École de design Nantes Atlantique, et de sa capacité à mettre en place de nouveaux processus d’amélioration continue, d'optimisation et de performance des activités de ses équipes. Elles garantissent également aux apprenants la qualité, l’adaptation et la transparence de la pédagogie de l’école.

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Mis à jour le 30.01.23